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2021年教資面試備考指導

來源:www.michaelkorsbag.com | 更新時間:2021/4/27 18:48:27
    教資面試是考官由表及里測查考生是否具備教師的基本素質、職業發展潛質和教育教學實踐能力的一種考試。面試流程分為結構化(又稱回答規定問題)、情景模擬(又稱試講)、答辯三個環節,總用時20分鐘,按照5+10+5的比例進行劃分。
    結構化是遵循固定的程序,采用專門的題庫、評價標準和評價方法,評價考生是否符合招聘崗位要求的人才測評方法。面試題庫每年都會新增題目,可想而知題量有多少,但是不管題目怎么變化,都離不開三大類型,即知識類、運用類、個人信息類。
    (1)知識類即考試題目是圍繞教育學、心理學基礎理論展開的,這類題目只要你背過分數就拿到了,當然答題也要有始有終。比如,請你簡述教師職業道德規范內容。答:首先,教師職業道德規范包括愛國守法、愛崗敬業、關愛學生、教書育人、為人師表、終身學習。。。,最后,如果我有幸成為一名老師,我一定會秉承這樣的理念,時時敦促自己,為祖國的教育事業貢獻自己的微薄之力。

    (2)運用類即考試圍繞教學過程中老師、學生、家長出現的一系列問題展開的,我們可以按照學生、老師、學校、教育部門;家長、社會兩個層面并結合教學方法及原則、德育方法及原則進行答題。比如,班內同學有談戀愛現象,作為班主任,你怎么處理?答:對于此類現象,我會在不傷害其自尊心的基礎之上及時地引導,妥善處理。學生正處于發展中的人,身心發展還不成熟,家長沒有給與學生更多的關心和照顧;社會上的影視、文學作品也會產生一定的影響。首先,我會選擇合適的時間、方法分別和當事人了解情況,教育并引導學生明白現階段主要的任務是學習,應該把精力放在學習上。其次,我會找家長溝通,讓家長了解學生目前存在的問題,多陪陪孩子,給與充分的關心和愛。再次,我會召開男女生如何正常交往的主題班會,幫助學生樹立正確的人際交往意識。最后我也會多觀察學生的變化,多與學生溝通,促進學生全面健康發展。


    (3)個人信息類即圍繞自身的性格特點、報考意圖、未來規劃展開的提問。這類題目注意“情真意切”即可。
    情景模擬分為導入新課、新課講授、鞏固提高、小結作業四大教學環節,注意合理分配時間,環節完整,教學方法符合知識的難易程度和學生的實際情況,及時有效的評價學生的回答。
    答辯是考官圍繞考生試講的內容進行隨機提問。題量、題目都是隨機的,答題時認真思考、緊扣題目、思路清晰、及時溝通即可。
    小伙伴們要積極備考哦。
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